一．单位职责

纪委办公室职责：

1、组织实施纪检工作计划。草拟纪检工作计划、决议、总结、报告、通知等文件。负责以纪委名义上报、下发有关材料。

2、进行党风党纪、反腐倡廉和遵纪守法的宣传教育。

3、调查处理党的组织和党员违反党的纪律的案件。

4、接待和处理群众来信来访。

5、受理对党的组织和党员违反党纪的检举和控告；受理党的组织和党员对党纪处分不服的申诉。

6、组织检查党组织和党员领导干部贯彻执行党的路线、方针、政策和决议的情况。

7、建立处级领导干部廉政档案。参与对处级党员领导干部的考核、评议工作。起草处级干部廉政鉴定。

8、组织纪检干部的业务学习。进行党风廉政、纪检理论等方面的调查研究。

9、指导各处级党组织、直属支部的纪检工作。

10、组织承办纪委召开的各类会议。

11、负责纪检工作统计报表的填报,向有关部门提供纪检工作信息。

12、负责印章、介绍信、文件、档案的管理使用和其他日常工作。

13、完成上级组织和领导交办的任务。

监察处职责：

1、检查监察对象遵守和执行法律、法规及上级有关规定的情况。

2、受理对监察对象违反行政纪律的检举、控告。受理监察对象不服行政处分的申诉。

3、调查、处理监察对象违反行政纪律的案件。

4、进行遵纪守法、勤政廉政教育。

5、 督促有关单位制定廉政制度，并对其执行情况进行检查。

6、参与对监察对象的考核、评议工作。

7、进行执法监察、效能监察、纠正不正之风。

8、完成领导交办的工作。

二．工作人员岗位职责

纪委副书记、监察处处长岗位职责：

1、负责纪委日常工作和监察处全面工作。

2、组织纪检监察工作计划、工作总结和重要文件的起草工作。组织实 施纪检监察工作计划。

3、协助纪委书记抓全校党风廉政建设责任制的落实、党风廉政建设和遵纪守法的教育。

4、协助纪委书记分管案件的查处工作，负责违反党纪政纪重要案件的调查处理。

5、负责对处级干部贯彻执行法律、法规和有关规定情况的监督检查。

6、协助纪委书记对处级干部进行党风廉政谈话。

7、审阅处级干部廉政档案材料及廉政鉴定。

8、组织开展执法监察、效能监察，纠正不正之风。

9、负责领导干部廉洁自律专题民主生活会的有关工作。

10、负责纪检监察队伍的建设。

11、完成领导交办的工作。

纪委办公室主任、监察处副处长岗位职责

1、负责纪委办公室日常工作。协助监察处长工作。

2、协助领导组织起草纪检监察工作文件、报告、总结等。

3、负责来信来访的接待和处理工作。

4、负责领导干部廉政档案的建立和管理工作。

5、参加对处级干部的党风廉政谈话。

6、协助领导抓好案件查处工作。

7、协助领导开展党风廉政和遵纪守法教育。

8、协助领导开展党风党纪检查、执法监察、效能监察和纠正不正之风工作。

9、完成领导交办的工作。

正处级纪检监察员岗位职责：

1、协助领导组织党风党纪、遵纪守法和廉洁自律的宣传教育。

2、参加党风党纪检查、执法监察、效能监察，纠正不正之风工作。

3、负责对违反党纪政纪案件的调查处理。

4、督促、指导处级党组织和有关部门对违纪案件的处理。

5、参加对处级领导干部的党风廉政谈话。

6、完成领导交办的工作。

正科级纪检监察员岗位职责：

1、协助领导开展党风党纪、遵纪守法和廉洁自律的宣传教育。

2、参加党风党纪检查、执法监察、效能监察，纠正不正之风。

3、参加对违反党纪、政纪案件的调查处理。

4、督促、指导处级党组织和有关部门对违纪案件的处理。

5、参加对处级领导干部的党风廉政谈话。

6、完成领导交办的工作。

纪委办公室正科级秘书岗位职责：

1、接待、处理来信来访。

2、起草纪检监察工作文件、报告、总结等。

3、负责纪委各类会议的会务、记录等。

4、负责收集、整理纪检监察工作材料，提供领导参考。

5、负责文件、材料的收发、登记、传阅和管理。

6、负责纪检监察工作档案的整理、归档。

7、负责纪检监察工作报表的统计与上报，向有关部门提供纪检监察工作信息。

8、负责纪委办公室的内务及印章、介绍信的管理与使用等。

9、完成领导交办的工作